信息工作交流|政协历城区委员会:构建“1246”工作机制 推动反映社情民意信息工作量质齐升
编者按:
去年以来,全市政协反映社情民意信息工作取得新进展,信息采用数量和采用层次实现新提升。在日前召开的全市政协反映社情民意信息工作会议上,8个单位和个人做了交流发言,从不同角度介绍了各自经验做法和心得体会。现予推送,供学习参考。
构建“1246”工作机制
推动反映社情民意信息工作量质齐升
政协历城区委员会
去年以来,历城区政协认真贯彻落实全市政协反映社情民意信息工作座谈会精神,持续深化认识、完善机制、强化措施,推动反映社情民意信息工作实现量质齐升。2024年度,区政协共收到信息1316篇,整理上报835篇,被市政协采用383篇、省政协采用102篇、可以玩滚球的正规app:采用19篇,综合得分位居全市、全省(信息直报点)前列。我们的主要做法是:充分发挥历城产业门类多、市场主体多、科研院校多的独特优势,树目标、抓学习、强队伍,着力构建“1246”信息工作机制。
“1”:树立“走在前、创一流”的工作目标。2022年7月,雷杰主席到历城调研时,对历城政协工作提出了“争当表率、走在前列”的要求。结合历城实际,我们确立了“头年打基础、次年上水平、三年大突破、年年有提升”的目标,从基础工作做起,一步一个脚印迈进,政协工作特别是反映社情民意信息工作取得历史最好成绩。
“2”:坚持“扩面”与“提质”双向发力。“扩面”,就是扩大信息工作的覆盖面。在往年工作基础上,今年进一步扩大了特邀信息员队伍,区政协各参加单位、区直各部门、各街道分别确定一名信息员。“提质”,就是进一步提高信息质量。动员大家聚焦党和国家改革发展、利民惠民政策的落地落实,聚焦本单位、本行业难点问题和人民群众所想所盼的热点问题,立足本职岗位,发挥专业优势,精准建言献策。这也是今年历城政协“高举旗帜跟党走、岗位建功创一流”工作主题的具体体现。
“4”:政协委员、特邀信息员、区直部门、政协工作者“四轮驱动”。要求每位政协委员每年至少反映1篇信息,组建100人的特邀信息员队伍,在54个区直部门设立信息直报点,并要求政协机关年轻同志全员参与。通过主席会议成员联系政协常委、常委联系政协委员、委员联系界别群众、专委会联系街道和区直部门,形成了横到边、纵到底、上下贯通、全面覆盖的工作格局。2024年,共有278位政协委员参与撰写信息,被采用最多的一名政协委员达37篇。
“6”:学、研、编、报、评、奖“六个环节”闭环推进。“学”,就是学他山之石。请进来教,将反映社情民意信息列为每年春季政协委员履职能力培训班的必讲课,先后邀请省市政协9位专家进行专题授课。走出去学,去年先后赴青岛、临沂、淄博、潍坊等地考察学习信息工作。“研”,就是开展小范围、有针对性交流研讨。办公室不定期组织骨干信息员进行学习交流,各专委会走进部门、街道开展经常性调研。特别是通过开展“商量”,搜集各类问题建议140余条,从中挖掘形成有价值的信息32篇,实现了“商量”与信息工作的有机融合。“编”,就是严把质量、打造精品信息。安排办公室2名年轻同志专职从事信息工作,下大气力打造精品信息。《修订历史文化名城名镇名村保护条例 守护中华文化基因》《我国电影字幕标准化亟待统一》等信息被单篇报送中央领导同志。“报”,就是用好省政协信息直报点的“直通车”渠道。针对全国和省市政协下发的重点选题,集中力量第一时间撰写、第一时间上报。去年共有16篇通过直报系统被省政协采用。“评”,就是每月一点评、每季度一分析。每月召开区政协机关工作会议,主席会议成员对各委办信息工作进行点评,提出改进措施。每季度对各民主党派、街道政协委员联络室信息工作进行重点调度。“奖”,就是多形式激励表扬。每月通过政协微信公众号发布社情民意信息“明星榜”,每季度向表现突出同志的所在单位发送“喜报”,评选出12位“五星级”特邀信息员、36位表现突出个人和16个表现突出单位,在区政协全会期间进行集中授奖。特别是将2位成绩突出的特邀信息员增补为政协委员,并邀请特邀信息员列席政协常委会议和政协全会,进一步激发信息员参与信息工作的积极性。
(政协历城区委员会供稿)